“520”来了！

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“520”来了，你来不来？

秦　风
　　今天是5月20日，是第一个“湖州人才日”。

　　人才是湖州创造发展新高度的力量之源，以法定形式将5月20日设为“湖州人才日”，寓意“湖州爱你”，向海内外人才传递着礼遇人才、渴望人才、厚爱人才的强烈信号。


　　“一座充满活力的城市”，是许多人对湖州的印象。这样一种活力磁场，在很大程度上源自人才的能量。这些年，人才与湖州同频共振，他们因湖州而蓬勃，湖州因他们更精彩。

　　今天开幕的湖州未来大会有一系列丰富多彩的活动，向全球人才发出“520”的邀约，也向世界召告：今天的湖州比以往任何时候，更有底气向人才发出呼唤，也更有决心成为一个人才高地、创新高地。


查看湖州未来大会活动安排
　　除了真诚表白，我们还看到了湖州设立这样一个节日背后的思路和种种努力。

　　追赶时代要靠人才、自身发展要靠人才、应对外部竞争要靠人才。无论是纵观湖州的发展历程，还是凝视这座城市的特质，都不由让人深刻认知湖州对人才的特别情感。回望来路，湖州的成长史就是一部和人才同气连枝、携手并进的发展史。没有来自四面八方优秀人才的汇聚，就没有今天“在湖州看见美丽中国”的城市魅力、动力、活力和创新力。


长三角人才服务中心
　　创新之道，唯在得人。“未来大会”是为国际人才交流合作搭建的广阔舞台，是汇聚全球创新和人才资源的桥梁和纽带，将围绕青创未来、智造未来、悦享未来三大主题，开展青年人才专场招聘、半导体光电产业论坛、青年人才音乐节等活动，全面打响“湖州爱你”品牌，推动更多人才与湖州双向奔赴、彼此成就。


　　“520”不仅是真诚告白，更是湖州努力为人才办实事、做好事、解难事，全方位构建一流人才生态的承诺与行动。城市吸引、激励、服务人才的效果怎么样，人才感受最鲜明。去年以来，湖州建立“周三人才会客厅”机制，解决人才问题530个，满意率达99.4%；实施“头雁”培育和“五未”攻坚服务行动，开展“百行惠千才”金融服务，为124家人才企业融资18.66亿元，推动266个“五未”人才项目提档进位，提升率达91.1%；打造“湖州人才数字大脑”，推出“人才码”五彩生活服务，吸引12.8万人才激活使用，提供服务70多万人次……让人才“心有所向”“心有所安”“心有所归”。


湖州籍大学生新春恳谈会
　　湖州的未来充满机会、充满想象。让人才在湖州竞相成长、实现梦想，实际上也在标注这座城市注定更加灿烂的明天。

　　“520”来了，你来不来？

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来源：湖州市新闻传媒中心